华宝园区举行第二期国家实习项目实习生欢迎仪式,100 名大学生开启六个月实践之旅

11 月 29 日,华宝园区隆重举行第二期国家实习项目实习生欢迎仪式。华宝园区、硕石公司、印尼寒锐公司、菲诺公司相关代表与来自印尼多所院校的 100 位大学实习生齐聚一堂,共同拉开此次为期六个月的实习与学习序幕。
据悉,本次参与实习的 100 位大学生将分别进入华宝园区及入园企业硕石公司、印尼寒锐公司、菲诺公司的一线岗位,在实践中增长专业知识、提升职业技能。这一实习安排不仅为印尼青年提供了贴近产业实际的学习机会,也为企业与院校间的人才培养搭建了重要桥梁。
仪式现场,华宝园区管理层代表首先对实习生的到来表达热烈欢迎。他强调,2025 年是印尼向 “黄金印尼 2045” 愿景迈进的关键之年,印尼总统普拉博沃提出的 “八大愿景”(Asta Cita)中,关于提升人力资源质量、强化青年技能的目标,与华宝园区长期坚持的 “属地化发展”“人才共育” 理念高度契合。“华宝园区及各入园企业将全力为实习生提供支持,无论是学习资源还是实践指导,都将倾尽全力。同时,也期待各位实习生能在华宝主动尝试、大胆创新,在实践中实现自我成长。”
作为实习生代表,Irsan 在仪式上难掩激动之情。他代表全体实习生对华宝园区提供的宝贵实习机会表示衷心感谢,并郑重承诺:“全体实习生将倍加珍惜此次机会,以饱满的热情投入到每一项实习任务中,不仅要为园区及企业的发展贡献自己的力量,更要在这六个月里扎实学习、积累经验,为未来的职业发展打下坚实基础。”
值得关注的是,印尼总统普拉博沃提出的 “八大愿景”,为印尼的可持续发展和人力资源优化擘画了宏伟蓝图。作为在印尼深耕发展的中资企业,华宝园区始终积极响应印尼政府号召,将国家愿景深度融入自身发展战略。此次接收 100 位印尼大学生实习,正是华宝园区践行 “人才共育” 理念的又一重要举措。
事实上,在推动印尼本地人才发展方面,华宝园区早已形成系统化布局:此前已成功提拔 127 位印尼员工进入管理岗位,让本地人才在企业发展中拥有更多话语权;同时,面向全体印尼员工持续开展汉语培训班,帮助员工突破语言障碍,拓宽国际化发展视野。“我们希望每一位在华宝工作、学习的印尼伙伴,都能在这里获得知识、提升技能,拥有更广阔的发展空间。而华宝,也将以实际行动为建设更美好的印尼贡献力量。” 华宝园区相关负责人表示。