近日，纬达贝工业园（PT Indonesia Weda Bay Industrial Park，IWIP）斩获印尼网络媒体协会（JMSI）颁发的“金色领导者”人力资源发展奖，以表彰其在提升北马鲁古省本地劳动力质量、推动人才本土化方面的持续投入与突出领导力。该园区作为中国青山控股等企业主导的国家战略工业园区，此次获奖既是对其人力资源工作的高度认可，也是中印尼互利共赢合作的生动体现。
据悉，园区凭借累计将超过6.5万名非熟练印尼劳动力培训为熟练技术工人的显著成果脱颖而出。据园区人力资源部门数据显示，培训学员主要来自北马鲁古省及周边地区，培训内容涵盖工业技能、职业安全及操作技术等核心领域，聚焦打造“即用型劳动力”，精准匹配园区及入驻企业的用工需求。
目前，培训毕业生已成为纬达贝工业园及园内企业的核心劳动力来源，有效打通了培训、就业与产业发展的衔接通道，为北马鲁古省经济增长注入强劲动力——该省此前曾因园区带动实现生产总值同比高增长，矿业制造与人力资源升级成为关键支撑。
JMSI中央理事会主席德古·桑托萨表示，纬达贝工业园在人力资源建设上展现出务实担当与坚定承诺，其人才培养模式为印尼产业可持续发展、提升地区民生福祉奠定了重要基础。印尼合作社与中小企业部长费里·朱利安托诺也对园区贡献给予肯定，认为工业企业深度参与劳动力建设，有助于强化地区经济韧性，构建更具包容性的产业生态。
据悉，纬达贝工业园自2018年开建以来，始终坚持人才本土化战略，通过“师带徒”“传帮带”等多种形式开展技能培训，目前已实现90%以上人力资源本土化，既解决了当地就业难题，也为园区产业升级提供了坚实人才保障，持续书写中印尼互利共赢新篇章。