本报讯 财政部长穆丽亚妮（Sri Mulyani Indrawati）日前强调，尽管是国家财政的管理者，财政部并不要求增加预算。她表示，财政部正在改善其组织和人力资源，以提高能力、保持廉正和专业。
在过去的时期，穆丽亚妮一直强调预算纪律和高效的预算管理，以及合理的预算使用。她说：“尽管财政部作为国家财政的管理者，国家的总支出达到3000万亿盾，但这并不可成为财政部要求增加自己预算的理由。”
她甚至指出，财政部一直在进行效率改进。过去5年期间，财政部的人力资源呈现负增长。2019年，财政部的员工人数还有8万2468人，而现在已经减少到7万8520人。
穆丽亚妮说：“我们的人员每年都出现负增长，也就是退休的人数超过了新招聘的人数。因此，总人数在减少
她表示，财政部通过技术支持和新工作方法的应用进行了预防。而且，财政部更注重质量和能力，而不仅仅是数量。从人们的满意度指数、行政改革价值指数和财政部绩效指数的角度来看，已经取得了进展。
她说：“当然，这并不会让我们骄傲自满。我们理解作为一个庞大机构，拥有大量员工，肯定还有许多需要改进的地方。因此，财政部一直在进行机构改革。”
穆丽亚妮继续阐述说，这样做的目的是加强治理和改善服务。发生的各种问题也为财政部提供了非常重要的教训。
她说：“我们不仅仅关注员工数量，而是注重他们的能力和为公众提供服务的品格。我们还简化了业务流程，以提供更确切和高效的服务，并加强了内部监督。这是对最近一些公众关注的治理问题进行纠正的一部分。”
不仅如此，财政部还在不断加强机构，加强工作文化和数字转型，尽可能利用数字技术提高服务质量和速度，并减少可能导致治理问题的互动。她说：“我们一直专注于提高效率和改进我们的预算。”
（Irw）